¿Qué rol juega la trascendencia en la felicidad laboral de los empleados de los hoteles turísticos?

  1. Sofía Blanco-Moreno 2
  2. Rafael Ravina Ripoll 1
  1. 1 Universidad de Cádiz
    info

    Universidad de Cádiz

    Cádiz, España

    ROR https://ror.org/04mxxkb11

  2. 2 Universidad de León
    info

    Universidad de León

    León, España

    ROR https://ror.org/02tzt0b78

Actas:
Business humanism in the digital age: An ethical perspective on artificial intelligence

ISBN: 978-84-126475-9-4

Año de publicación: 2024

Páginas: 27-30

Tipo: Aportación congreso

DOI: 10.3926/EBEN24 GOOGLE SCHOLAR lock_openAcceso abierto editor

Resumen

La era digital ofrece enormes oportunidades, pero también presenta riesgos significativos que requieren una reflexión profunda. Es fundamental desarrollar un enfoque de "humanismo empresarial" que priorice la dignidad humana sobre las demandas del mercado y la eficiencia tecnológica. Este enfoque busca equilibrar el avance tecnológico con el bienestar humano, utilizando la tecnología como un medio para el bien común y el desarrollo integral. El XXXI Congreso EBEN-España se centra en cómo académicos y profesionales pueden abordar este desafío, evaluando los cambios de la revolución digital y su impacto en las transformaciones sociales y económicas. Se busca reflexionar sobre cómo estos cambios afectan la naturaleza del trabajo y las relaciones laborales, resaltando la importancia del humanismo empresarial en un mundo cada vez más tecnológico. El congreso aborda temas clave como la auditoría y el reporting, esenciales para garantizar la transparencia y responsabilidad en las organizaciones, y el bienestar laboral, que promueve la salud mental y satisfacción personal. La ética en contabilidad y finanzas subraya la necesidad de altos estándares éticos para la estabilidad económica, mientras que la responsabilidad social corporativa destaca cómo las empresas pueden contribuir al bien común. Además, se exploran los riesgos emergentes de la digitalización, la economía de la innovación, y la adaptación de la educación y el emprendimiento a la era digital. Otros temas incluyen la inteligencia artificial, las finanzas sostenibles, la gestión de recursos humanos y la humanización en las organizaciones. Finalmente, se enfatiza la importancia de las virtudes y competencias morales para enfrentar los desafíos éticos del mundo digital.