Universidade de Santiago de Compostela-ko ikertzaileekin lankidetzan egindako argitalpenak (49)

2023

  1. Can social disclosure induce a better corporate social performance?

    Economic Research-Ekonomska Istrazivanja , Vol. 36, Núm. 3

  2. Climate change innovation: Does board gender diversity matter?

    Journal of Innovation and Knowledge, Vol. 8, Núm. 3

  3. Do codes of conduct really mean a change in corporate practices with regard to human rights? Evidence from the largest garment companies worldwide

    International Journal of Human Rights, Vol. 27, Núm. 2, pp. 282-306

  4. How does the European Green Deal affect the disclosure of environmental information?

    Corporate Social Responsibility and Environmental Management, Vol. 30, Núm. 6, pp. 2766-2782

  5. La información sobre diversidad e inclusión en las empresas europeas: evolución y características

    Revista de Contabilidad y Tributación. CEF, Núm. 485, pp. 139-172

  6. Programas de educación financiera para emprendedores: evaluación de resultados y potencial de mejora

    Funcas, pp. 1-84

  7. The COVID-19, a crossroads for female directors

    Management Decision

  8. The benefits of climate tech: Do institutional investors affect these impacts?

    Technological Forecasting and Social Change, Vol. 192

  9. The role of sustainability reporting in corporate tax transparency

    Taking on Climate Change Through Green Taxation (IGI Global), pp. 318-334

  10. Translating the 2030 Agenda into reality through stakeholder engagement

    Sustainable Development, Vol. 31, Núm. 2, pp. 941-958

  11. Transparencia en materia de diversidad e inclusión: el papel de independientes, mujeres y especialistas en el consejo de administración

    Revista de Contabilidad y Tributación. CEF, Núm. 488, pp. 199-230